富山県で安定した技術職をお探しの方に注目されているのが、給湯器・ボイラー技術者です。未経験からでも手に職をつけられ、年収400万円以上も目指せる将来性の高い職種として人気が高まっています。本記事では、富山県における給湯器技術者の年収実態や業界の将来性、資格取得支援制度について詳しく解説します。

富山県富山市を拠点に県内全域で活動する株式会社リプロ住設は、給湯器・エコキュート・ボイラーの交換や修理、ガス設備工事、水道工事など総合住宅設備工事を手がける企業です。未経験から技術者を育成し、充実した資格取得支援制度で社員の成長を全面的にサポートしています。

給湯器・ボイラー技術者とは？需要が高まる背景

給湯器技術者の仕事内容

給湯器技術者は、ガス給湯器・エコキュート・石油ボイラーなどの設置、交換、修理、メンテナンスを専門に行う技術職です。給水装置工事から電気工事、ガス工事まで幅広い知識と技術が求められます。

具体的な業務内容は、お客様宅への訪問、現場調査、給湯機器の選定提案、配管工事、電気配線、ガス配管接続、試運転、安全確認、お客様への使用方法説明など多岐にわたります。また、緊急時の修理対応や定期メンテナンスも重要な業務です。

なぜ今、給湯器技術者が求められているのか

給湯器業界では専門技術者の不足が深刻化しています。高齢化社会の進展により、ベテラン技術者の引退が進む一方で、若手技術者の育成が追いついていない状況です。

さらに、エコキュートやハイブリッド給湯器など省エネ機器への更新需要が高まっており、技術者への需要は年々増加しています。世界の給湯器市場は2025年から2032年にかけて年平均成長率6.05％で成長すると予測されており、安定した将来性が期待できる分野です。

富山県の給湯器技術者の年収事情

富山県の平均年収との比較

富山県の想定年収は460万円で、分布としては401～500万円が最も多い結果となっています。給湯器・住宅設備技術者の場合、経験と資格次第で富山県の平均年収を上回る収入を得ることが可能です。

「参照：リクルートエージェント 富山県の想定年収」

給水装置工事主任技術者の年収相場

給水装置工事主任技術者の資格を取得することで、年収アップが期待できます。給水装置工事主任技術者の年収相場は400万円～600万円とされており、経験年数や地域によって大きく変動します。

この資格は給水装置工事事業者が水道事業者から指定を受けるために必須となる国家資格であり、企業にとって非常に価値が高い資格です。資格保持者には資格手当が支給されることが一般的で、さらに管工事の主任技術者や専任技術者としてキャリアアップすることも可能です。

リプロ住設の年収モデルと昇給システム

経験年数別の年収モデル

株式会社リプロ住設では、未経験入社でも着実に年収アップできる給与体系を整えています。初年度から明確な収入モデルが提示されており、将来の設計がしやすいのが特徴です。

「参照：株式会社リプロ住設 募集要項」

月給は215,000円からのスタートで、昇給は年2回、賞与は年2回に加えて3年目からは決算賞与も支給されます。経験とスキルに応じて着実に収入が上がっていく仕組みが整っています。

充実した手当と福利厚生

リプロ住設では、基本給に加えて充実した手当制度を用意しています。残業手当、資格手当、能力手当、役職手当に加え、家族手当として子1人目に1万円、2人目に5,000円が支給されます。

「参照：株式会社リプロ住設 募集要項」

社会保険完備はもちろん、厚生年金、退職金共済にも加入しており、長期的に安心して働ける環境が整っています。また、週休2日制（シフト制）で、希望に合わせて柔軟に休日を調整できるのも魅力です。有給休暇は平均して年10日程度取得されています。

取得できる資格と資格取得支援制度

取得を目指す8つの主要資格

株式会社リプロ住設では、入社後2年目から現場に必要な各種資格の取得を全面的にサポートしています。資格取得にかかる費用は会社が負担し、勉強時間の確保もバックアップします。

「参照：CIC日本建設情報センター」

資格取得による年収アップの可能性

給水装置工事主任技術者の資格取得には3年以上の実務経験が必要ですが、合格率は30～40％で、独学でも十分合格を目指せます。必要な勉強時間の目安は30～50時間程度です。

資格を取得することで資格手当が支給されるだけでなく、1年以上の実務経験があれば管工事の主任技術者や専任技術者として従事できるようになります。企業にとって必須の資格保持者となることで、年収アップやキャリアアップにつながります。

給湯器業界の将来性と市場動向

成長する給湯器市場の規模

世界の給湯器市場は2024年に22億4,000万米ドルと評価され、2025年から2032年までの間に年平均成長率6.05％で成長し、2032年には36億3,000万米ドルに達すると予測されています。

エネルギー効率の向上と脱炭素化への取り組みが加速する中、省エネ型給湯器への需要が着実に高まっています。エコキュート、エコジョーズ、ハイブリッド給湯器などの高効率機器への交換需要が市場成長を牽引しています。

技術者不足が生む安定需要

給湯器業界では、高齢化社会の進展に伴う専門技術者不足が深刻化しています。ベテラン技術者の引退が進む一方で、若手技術者の育成が追いついていない状況です。

さらに、IoT技術を活用したスマート給湯器の登場やAI技術の活用など、新しい技術への対応も求められています。このような背景から、給湯器技術者の需要は今後も高い水準で推移することが予測されており、安定した雇用が期待できる職種といえます。

また、給湯器は家庭にとって必要不可欠な設備であり、定期的な交換需要（一般的に10～15年で交換）があるため、景気の影響を受けにくい安定した業界です。さらに、富山県のような寒冷地では給湯・暖房需要が特に高く、地域に根差した安定した仕事が確保できます。

未経験から技術者になるキャリアパス

入社から5年間の成長ステップ

株式会社リプロ住設では、未経験者でも安心してスタートできるよう、段階的な育成プログラムを用意しています。5年間で現場リーダーまで成長できる明確なキャリアパスが描けます。

「参照：株式会社リプロ住設 採用情報」

リプロ住設の研修制度

リプロ住設では、新入社員研修をはじめ、OJT（実務研修）を中心とした教育体制を整えています。先輩社員がマンツーマンで指導するため、わからないことがあればすぐに質問できる環境です。

また、資格取得に向けた勉強時間の確保や、受験費用の会社負担など、社員の成長を全面的にサポートします。失敗を恐れずにチャレンジできる方、探求心のある方、チームワークを大切にできる方を求めています。

勤務時間は9:00～18:00で、基本的に残業はなく定時で業務を終えることができます。緊急時の対応が発生する場合もありますが、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

まとめ

給湯器・ボイラー技術者は、富山県で安定した収入と将来性を両立できる魅力的な職種です。未経験からでも年収400万円以上を目指せ、経験と資格を積み重ねることで700万円クラスの高収入も実現可能です。

世界の給湯器市場は年平均成長率6.05％で成長を続けており、日本国内でも省エネ機器への更新需要が高まっています。一方で専門技術者の不足が深刻化しているため、今後も安定した需要が見込まれます。

株式会社リプロ住設では、充実した資格取得支援制度と明確なキャリアパスを用意し、未経験者でも5年間で現場リーダーまで成長できる教育体制を整えています。健康診断補助、スポーツジム補助、リゾートホテル宿泊補助など、福利厚生も充実しており、長期的に安心して働ける環境です。

手に職をつけて安定したキャリアを築きたい方は、ぜひ株式会社リプロ住設の募集要項をご確認ください。給湯器技術者として、富山の暮らしを支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか。

合わせて読みたいおすすめ記事

【富山市在住の方必見】ガス代高騰対策！エコキュートへの乗り換えで年間光熱費を大幅削減

エコジョーズとエコキュートの違い｜富山の住宅に最適な給湯器選び

【富山市版】給湯器修理vs交換どちらが得？プロが教える判断基準と費用比較